Mazowieckie Biuro Planowania Regionalnego w Warszawie ul. Nowy Zjazd 1 ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze.
Ogłoszenie nr 6/2019
Miejsce pracy: Mazowieckie Biuro Planowania Regionalnego w Warszawie – Oddział Terenowy w Płocku Nazwa stanowiska: kierownik zespołu Nazwa zespołu: Zespół Planowania Strategicznego Wymiar etatu: pełny etat
Przewidywana kwota wynagrodzenia zasadniczego brutto w przedziale 3900 zł do 4900 zł (plus dodatek funkcyjny oraz dodatek za wieloletnią pracę).
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
Kierowanie, organizacja i kontrola pracy Zespołu Planowania Strategicznego.Koordynowanie i wykonywanie prac analityczno – studialnych, projektowych, koncepcyjnych, w ramach właściwości merytorycznej Oddziału.Koordynowanie prac związanych z planem zagospodarowania przestrzennego województwa, monitorowaniem i sporządzaniem strategii rozwoju województwa, programami rozwoju województwa, audytem krajobrazowym w ramach właściwości merytorycznej Oddziału.Koordynacja współpracy z właściwymi komórkami Biura i Urzędu w tym: z Zespołem Uzgodnień i Opinii, Mazowieckim Obserwatorium Terytorialnym, jednostkami samorządu terytorialnego, administracją rządową w ramach prowadzonej polityki rozwoju samorządu województwa.Koordynacja i przygotowywanie opinii, analiz i stanowisk do projektów ustaw, rozporządzeń i dokumentów europejskich, rządowych i regionalnych.Sporządzanie programów i raportów z zakresu rozwoju regionalnego.Pozyskiwanie dokumentacji dotyczącej rządowych programów rozwoju województwa.Udział w konsultacjach z jednostkami samorządu terytorialnego dotyczących projektów dokumentów programowych z zakresu rozwoju regionalnego.Współudział w organizacji konferencji i seminariów.
Warunki pracy:
praca biurowa przy komputerze,budynek przystosowany dla osób niepełnosprawnych.
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie wyższe magisterskie z jednej z następujących dziedzin: geografia, gospodarka przestrzenna, rozwój regionalny, urbanistyka, geodezja, kartografia,Udokumentowany staż pracy minimum 5 lat o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku.Udokumentowane minimum 3 lata doświadczenia w kierowaniu zespołem ludzkim.Znajomość funkcjonowania samorządu województwa.Znajomość zagadnień dotyczących rozwoju regionalnego i planowania przestrzennego.Znajomość przepisów z zakresu planowania i zagospodarowania przestrzennego, rozwoju regionalnego, ochrony i opieki nad zabytkami, turystyki i infrastruktury społecznej.Znajomość dokumentów strategicznych i planistycznych województwa mazowieckiego.Znajomość zagadnień programowania strategicznego, funduszy europejskich, rozwoju regionalnego, współpracy z Unią Europejską.Dobra znajomość języka angielskiego (poziom C2) w tym znajomość słownictwa z zakresu problematyki rozwoju regionalnego i planowania przestrzennego.Umiejętność organizacji pracy własnej i zespołu, dokładność, wnikliwość, odpowiedzialność, zdecydowanie, umiejętność występowania na forum publicznym, opanowanie, kreatywność.Posiadanie umiejętności poszukiwania i selekcji informacji i logicznego myślenia,Gotowość do wyjazdów służbowych.Posiadanie obywatelstwa polskiego.Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.Nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego i umyślne przestępstwo skarbowe.Nieposzlakowana opinia.
Wymagania dodatkowe:
Doświadczenie w użytkowaniu baz danych przestrzennych, systemów informacji geograficznej.Doświadczenie w monitorowaniu i ewaluacji dokumentów strategicznych i programowych, w tym strategii rozwoju województwa.Umiejętność i doświadczenie w opracowaniu i koordynowaniu badań ilościowo-jakościowych prowadzonych o zasięgu regionalnym.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
list motywacyjny (własnoręcznie podpisany),kwestionariusz osobowy (do pobrania DOCX lub PDF),oświadczenia dla kandydatów (do pobrania DOCX lub PDF),kserokopia dokumentu (dyplom) potwierdzającego posiadane wykształcenie,w przypadku posiadania dyplomu potwierdzającego wyższe wykształcenie, uzyskanego na uczelni zagranicznej, prosimy o przesłanie kserokopii potwierdzenia uznania dyplomu przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego lub nostryfikacji dyplomu,kserokopie świadectw pracy (bądź zaświadczenie z obecnego miejsca pracy) potwierdzające wymagany w ogłoszeniu staż pracy,kserokopie dokumentów potwierdzających minimum 3 lata doświadczenia w kierowaniu zespołem ludzkim.
Termin i miejsce składania dokumentów:
Dokumenty i oświadczenia należy składać w formie pisemnej w zamkniętej kopercie w siedzibie Mazowieckiego Biura Planowania Regionalnego w Warszawie, ul. Nowy Zjazd 1, V piętro lub przesłać za pomocą operatora pocztowego na adres Biura:
Mazowieckie Biuro Planowania Regionalnego w Warszawie, ul. Nowy Zjazd 1, 00-301 Warszawa do dnia 10.04.2019 r. (decyduje data wpływu do Biura) z dopiskiem w liście motywacyjnym i na kopercie: „Ogłoszenie nr 6/2019”.
List motywacyjny, oświadczenia i kwestionariusz osobowy muszą być własnoręcznie podpisane.
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny sposób niż określony w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę w postępowaniu związanym z naborem.
Nie ma możliwości składania dokumentów aplikacyjnych drogą elektroniczną oraz poza ogłoszeniem.
Kandydaci, którzy spełnili wymagania określone w ogłoszeniu o naborze będą poinformowani telefonicznie lub poprzez e-mail o dalszym przebiegu naboru.
Po przeprowadzonym postępowaniu kwalifikacyjnym informacja o wyniku naboru będzie upowszechniona poprzez opublikowanie w Biuletynie Informacji Publicznej Mazowieckiego Biura Planowania Regionalnego oraz umieszczona na tablicy informacyjnej w siedzibie Mazowieckiego Biura Planowania Regionalnego w Warszawie.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w MBPR w Warszawie w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6%.
Administratorem danych osobowych jest Mazowieckie Biuro Planowania Regionalnego w Warszawie,
dane kontaktowe: Mazowieckie Biuro Planowania Regionalnego w Warszawie, Nowy Zjazd 1, 00-301 Warszawa, tel. (22) 5184901, email: biuro@mbpr.pl
Dane osobowe kandydatów:
będą przetwarzane w celu naboru na stanowisko urzędnicze, w tym kierownicze stanowisko urzędnicze na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE;nie będą udostępniane innym odbiorcom;Biuro nie zwraca złożonych dokumentów aplikacyjnych. Dokumenty aplikacyjne złożone w odpowiedzi na przedmiotowe ogłoszenie są komisyjnie niszczone nie wcześniej niż po upływie 3 miesięcy od nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w procesie naboru, a w przypadku nie zatrudnienia żadnego z kandydatów, nie wcześniej niż po upływie 3 miesięcy od zakończenia procesu naboru;nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w celu podjęcia decyzji w sprawie indywidualnej.
Kandydatom przysługuje prawo żądania:
dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia (w przypadku i na zasadach określonych w przepisach prawa regulujących ochronę danych osobowych), ograniczenia ich przetwarzania, przeniesienia danych;wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych – na zasadach określonych w przepisach prawa regulujących ochronę danych osobowych.
Podanie danych osobowych przez kandydata jest wymogiem ustawowym. Odmowa podania danych może uniemożliwić wzięcie udziału w procesie naboru. Dane osobowe zawarte w dokumentach potwierdzających wymagane kwalifikacje wykraczające poza dokumenty ustawowo niezbędne, będą przetwarzane wyłącznie za zgodą kandydata, wyrażoną na piśmie: (w oświadczeniu dla kandydatów).
lub
oświadczenia dla kandydatówPobierz
lub